Pureon Monroe, wurde kürzlich mit dem mehr als verdienten Gold Safety Award ausgezeichnet. Die Auszeichnung, die vom NC Department of Labor und der Union County Chamber of Commerce verliehen wurde, ist ein Beweis für Pureons unermüdliches Engagement zur Förderung einer sicheren Arbeitsumgebung. Es ist das 8. Mal, dass das Team in Monroe diesen Preis gewonnen hat.
Über das NCDOL-Programm für Sicherheitsauszeichnungen
Das Programm für Sicherheitsauszeichnungen des US-Arbeitsministeriums zeichnet private und öffentliche Unternehmen im ganzen Bundesstaat aus, die gute Sicherheitsleistungen erzielen und aufrechterhalten. Das Programm soll das Interesse an der Unfallverhütung wecken und die Sicherheit am Arbeitsplatz fördern, indem es Arbeitgebern und Arbeitnehmern einen Anreiz bietet, für einen sicheren und gesunden Arbeitsplatz zu sorgen.
Was sind die Kriterien?
Der Gold Safety Award, der Pureon Monroe verliehen wurde, basiert auf den strengen Kriterien, die vom NC Department of Labor und der Union County Chamber of Commerce aufgestellt wurden. Der wichtigste Maßstab für diese Anerkennung war die Quote der Fehltage, Arbeitsplatzwechsel oder Einschränkungen, die mindestens 50 Prozent unter dem Branchendurchschnitt liegen musste.
Die Bemühungen und das Ergebnis
Dass Pureon Monroe die Sicherheitsauszeichnung in Gold erhalten hat, ist auf die außergewöhnlichen Anstrengungen zurückzuführen, die wir in die Aufrechterhaltung einer nachhaltigen Sicherheitskultur innerhalb unseres Unternehmens investiert haben. Wir haben der Umsetzung robuster Sicherheitsprotokolle und -praktiken konsequent Priorität eingeräumt. Von gründlichen Risikobewertungen bis hin zu regelmäßigen Sicherheitsschulungen haben wir wichtige Schritte unternommen, um sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter mit den notwendigen Kenntnissen und Fähigkeiten ausgestattet ist, um potenzielle Gefahren effektiv zu bewältigen.
Wir sind uns darüber im Klaren, dass die Aufrechterhaltung eines sicheren Arbeitsumfelds eine ständige Bewertung und Verbesserung erfordert. Regelmäßige Audits, Inspektionen und Feedback-Mechanismen sollen Verbesserungsmöglichkeiten aufzeigen und sicherstellen, dass die Sicherheitspraktiken wirksam und auf dem neuesten Stand bleiben.
Das globale Engagement für Sicherheit geht über die bloße Einhaltung von Vorschriften hinaus und durchdringt die gesamte Unternehmenskultur. Wir fördern ein Umfeld, in dem die Mitarbeiter aktiv zur Teilnahme an Sicherheitsinitiativen ermutigt werden und alle potenziellen Gefahren oder Bedenken umgehend melden. Dieser kooperative Ansatz gewährleistet, dass Sicherheit eine kollektive Verantwortung ist und jeder Mitarbeiter ein Interesse an der Aufrechterhaltung eines sicheren Arbeitsplatzes hat. Dieser Anspruch spiegelt sich auch in unseren Verhaltensregeln wider: Seien Sie authentisch und anspruchsvoll, nehmen Sie sich selbst und andere für ihre Verpflichtungen in die Pflicht.